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El IRPF es un impuesto progresivo: cada tramo solo tributa por la parte que lo supera.
| Base liquidable | Tipo |
|---|---|
| Hasta 12.450 € | 19% |
| 12.450 – 20.200 € | 24% |
| 20.200 – 35.200 € | 30% |
| 35.200 – 60.000 € | 37% |
| 60.000 – 300.000 € | 45% |
| Más de 300.000 € | 47% |
El trabajador paga estas cotizaciones sobre su base de cotización mensual:
Base máxima de cotización 2026: 4.720,50 €/mes. Base mínima: 1.381,20 €/mes.
Para pasar de bruto a neto mensual, el proceso es:
El tipo de IRPF depende de tu salario total, tu situación familiar y tu comunidad autónoma.
El Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI) es una cotización extra creada en 2023 para reforzar el fondo de reserva de las pensiones.
En 2026 el trabajador aporta el 0,15% de su base de cotización. La empresa aporta el 0,75% adicional. Es un descuento pequeño pero que aparece como concepto separado en tu nómina.
El sueldo neto es el resultado de restar al salario bruto las dos deducciones principales: las cotizaciones a la Seguridad Social y la retención del IRPF. La fórmula básica es: Neto = Bruto – Seguridad Social – IRPF.
La Seguridad Social tiene un tipo fijo del 6,55% sobre la base de cotización (con un tope máximo). El IRPF, en cambio, es progresivo: cuanto más ganas, mayor es el porcentaje que se retiene, aplicando los tramos de la tabla aprobada en los Presupuestos Generales del Estado.
Además, influyen factores como la comunidad autónoma (que tiene sus propios tramos autonómicos), la situación familiar (hijos, cónyuge a cargo) y posibles discapacidades reconocidas. Este simulador integra todos estos factores para darte el resultado más preciso posible.
Calcular el sueldo neto español requiere descontar del bruto las cotizaciones a la Seguridad Social y la retención de IRPF aplicable según tus ingresos anuales y situación personal. La fórmula básica es: salario bruto − cotizaciones SS (6.35%) − retención IRPF = salario neto. La cotización es fija en porcentaje (el tipo general); la retención de IRPF es progresiva y depende de cuánto ganes al año, tu estado civil, hijos a cargo, edad y comunidad autónoma de residencia.
El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en España para 2026 es de 1.184 €/mes en 14 pagas o 1.381 €/mes prorrateado en 12 (2025, revisable anualmente). Por debajo de esa cifra ningún empleador puede contratar legalmente en jornada completa. El salario bruto pactado puede expresarse en 12 o 14 pagas: en 12, las pagas extras de junio y Navidad están prorrateadas mes a mes; en 14, se cobran aparte como dos mensualidades adicionales.
| Salario bruto mensual (12 pagas) | Salario neto estimado | Comentario |
|---|---|---|
| 1.500 € bruto | ~1.288 € neto | SS general, IRPF bajo |
| 2.500 € bruto | ~1.985 € neto | IRPF tramo medio |
| 4.000 € bruto | ~2.945 € neto | IRPF tramo alto |
Las cifras anteriores son orientativas (sin hijos a cargo y comunidad estándar). Para un cálculo personalizado, usa la calculadora de arriba introduciendo tu salario bruto exacto y tu situación familiar.
Rangos orientativos según ofertas de empleo publicadas en España en 2025-2026. La banda baja corresponde a perfiles junior; la banda alta, a perfiles senior o de gran responsabilidad. Por encima de estos rangos quedan los directivos y especialistas muy demandados.
| Sector | Rango salarial bruto mensual |
|---|---|
| Hostelería | 1.300 € - 2.200 € |
| Construcción | 1.500 € - 3.500 € |
| Sanidad | 1.800 € - 5.500 € |
| IT / Programación | 2.500 € - 7.000 € |
| Banca y finanzas | 2.300 € - 6.500 € |
| Educación | 1.700 € - 4.000 € |
Los hijos a cargo dan derecho a un mínimo personal y familiar más alto (cuanta más renta queda exenta), lo que reduce la base sobre la que se calcula la retención. Es importante comunicar a tu empresa cualquier nuevo nacimiento mediante el modelo 145; el ajuste se nota en la siguiente nómina.
Sí. Tanto si se cobran aparte (junio y Navidad) como si están prorrateadas, llevan los mismos descuentos: cotización a la Seguridad Social y retención de IRPF según tu tipo aplicable. El neto de la paga extra será proporcionalmente similar al neto de una mensualidad ordinaria.
A nivel anual cobras lo mismo. En 12 pagas, todos los meses son iguales y predecibles; en 14, los meses normales son menores y junio y diciembre tienen un ingreso mayor. Es una decisión personal de gestión doméstica: si te cuesta ahorrar, las pagas extras aparte funcionan como ahorro forzoso semestral.
Sí. El IRPF tiene una parte estatal y una autonómica, y cada comunidad puede modificar sus tramos. Por eso, dos personas con el mismo bruto en Madrid y en Cataluña pueden tener netos ligeramente distintos. Las diferencias suelen ser pequeñas (~50-150 €/año en sueldos medios) pero existen.
Conocer tu nómina es el punto de partida de cualquier decisión financiera. Si estás pensando en comprar vivienda, calcula primero cuánto te puedes hipotecar con tus ingresos netos y después estima tu cuota mensual con el simulador de hipoteca con Euríbor actualizado. Y si tu objetivo es ahorrar, pon tu dinero a trabajar con la calculadora de interés compuesto o diseña tu simulador de plan de ahorro con aportaciones mensuales.
Esta calculadora se basa en la normativa vigente a 2026 publicada por:
Las cifras y porcentajes son orientativos y pueden variar por convenio colectivo, sector de actividad, antigüedad o por reformas posteriores. Para una nómina oficial, consulta tu recibo de sueldo o el departamento de Recursos Humanos de tu empresa.